中共北京市懷柔區供銷合作社委員會關于巡察整改進展情況的通報

                                日期: 2021-04-28    來源:區委巡察工作領導小組辦公室

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                                         根據區委巡察工作統一部署,2019年11月中旬至2020年1月中旬,區委第四巡察組對懷柔區供銷合作社黨委開展了巡察,4月9日,區委巡察組向懷柔區供銷合作社黨委反饋了巡察意見。按照《中國共產黨巡視工作條例》、《中共北京市委貫徹〈中國共產黨巡視工作條例〉的實施辦法》和《中共北京市懷柔區委關于印發<巡察工作實施辦法>的通知》有關規定,現將巡察整改情況予以公布。

                                  一、高度重視,強化責任,切實抓好整改工作

                                 ?。ㄒ唬┙y一思想,提高政治站位

                                  區委第四巡察組反饋意見后,區社黨委將巡察整改工作作為一項重要政治任務來抓,立即組織學習傳達反饋意見,深入剖析問題根源,迅速召開專題民主生活會,統一思想,凝聚共識,以高度的政治責任感和強烈的使命感堅決落實巡察整改工作要求。把抓好巡察整改工作作為一次優化政治生態、改進工作作風的機會,作為推動企業發展的重要機遇。

                                 ?。ǘ┘訌婎I導,強化組織保障

                                  區社成立了巡察整改工作領導小組,全面負責巡察整改工作的組織實施,黨委書記切實履行整改第一責任人責任,對巡察整改落實工作做到親自部署、親自過問、親自協調、親自督辦,帶領班子成員將巡察反饋問題列出清單,逐條提出整改措施、整改要求和整改時限,夯實整改責任,堅持立行立改、邊整邊改,推動整改工作有序開展,確保巡察反饋問題件件有著落,事事有回音。

                                 ?。ㄈ┟鞔_方案,狠抓責任落實

                                  結合區社系統實際,區社黨委對整改工作進行了周密部署,要求分管領導和相關責任部室負責整改落實工作。對反饋的4個方面問題進行逐條梳理,建立了25條問題整改臺賬,逐條明確了牽頭領導、負責部室,對每項整改內容進行細化,切實做到可操作、可落實,層層傳導壓力,壓實整改責任。

                                  二、堅持問題導向,扎實推進問題整改

                                 ?。ㄒ唬┰?落實黨的路線方針政策和中央、市委、區委重大決策部署不到位"方面

                                  1.關于"政治站位和敏感性有待提高"問題的整改。

                                  一是通過召開黨委會,及時學習傳達習近平總書記重要講話精神和上級決策部署,進一步提升領導班子政治意識,使班子成員樹牢"四個意識",堅定"四個自信",堅決做到"兩個維護",確保黨的路線方針政策和上級決策部署落實到位。

                                  二是以理論學習中心組為抓手,加強思想政治理論學習,2020年集中學習15次,開展集中學習研討5次,每位班子成員都做了1次主旨發言。通過加強學習,班子成員的思想政治理論水平、政治站位和政治敏感性得到了提高,班子的凝聚力得到進一步增強。

                                  三是2020年黨委會組織開展會前學習15次,及時組織班子成員認真學習貫徹上級文件精神。在此基礎上,組織領導班子深入學習貫徹"習近平總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上的講話"精神和《懷柔區委區政府關于深化區屬國資國企改革的實施意見》,認真開展研討,狠抓2020年經營責任制的落實,推動重點工作開展。

                                  2.關于"服務區域經濟和推動以科學城為統領的"1+3"融合發展新格局責任意識需提升"問題的整改。

                                 ?。?)針對"沒有把工作重心放在服務懷柔科學城建設及懷柔'1+3'發展格局的高度進行研究部署"的整改。

                                  結合學習區領導到國資委系統調研指示要求,以及"100·365"科學行動計劃工作推進會和區委區政府季度現場推進會精神,要求全體黨員干部牢固樹立"懷柔就是科學城、科學城就是懷柔"的發展理念。聚焦"五態"建設,圍繞構建以科學城為統領的"1+3"融合發展新格局,結合供銷社培育壯大工程,對科學城周邊供銷社土地情況進行摸底,積極與有關部門聯系,按照科學城總體規劃要求,規劃設計土地利用方向,提升土地使用效率,助力懷柔科學城建設,在服務懷柔科學城的過程中促進企業發展。

                                  目前,區社正積極與相關部門進行聯系,推進區社在懷柔科學城周邊土地的開發利用。已配合完成了北臺上分銷店、墳頭分銷店的拆遷工作,西莊供銷社和范各莊供銷社土地的開發利用也正在論證中。

                                 ?。?)針對"黨委對懷柔區《區屬企業提質增效三年行動計劃的實施意見》重視程度不夠"的整改。

                                  一是提高政治站位,強化思想認識。區社黨委要求班子成員進一步深化認識,立足供銷社實際,聚焦三年行動計劃中的重點任務,抓實工作,強化責任,細化具體工作措施,扎實有效推進各項工作任務。并根據工作開展情況,及時召集小組成員按照《區屬企業提質增效三年行動計劃的實施意見》推動工作落實,對遇到的重點問題及時召開常務理事會或黨委會進行集體研究決策,確保區社提質增效三年行動計劃按照時間節點完成目標任務。

                                  二是對提質增效三年行動計劃工作小組人員進行調整。由區社主任擔任工作小組組長,全面負責提質增效三年行動計劃實施,此項工作在領導小組領導下正有序推進。目前,黃花鎮精品民宿項目已成立項目開發公司,完成了市政電力設施安裝和項目設計及危房鑒定工作。

                                 ?。ǘ┰?領導班子核心作用發揮不突出"方面

                                  1.關于"科學民主決策需加強"問題的整改。

                                 ?。?)針對"重大事項經黨委研究決策的意識不夠,落實黨委會前置程序的制度化要求不到位"的整改。

                                  一是健全完善了《中共北京市懷柔區供銷合作社委員會"三重一大"事項決策辦法》、《中共北京市懷柔區供銷合作社委員會黨委會議事規則》、《北京市懷柔供銷合作社常務理事會議事規則》,明確黨委會決策前置程序的要求,對黨委會和常務理事會議事范圍進行區分,分別單獨召開,并做好會議記錄,確??茖W決策、民主決策、依法決策。

                                  二是充分發揮黨委"把方向、管大局、保落實"的作用,對于"三重一大"的事項,在決策過程中,要求黨委成員充分發表意見,確保決策體現集體的智慧和黨委整體的意志。2020年共召開黨委會62次,充分發揮了黨委的政治核心作用。

                                 ?。?)針對"民主議事制度執行不到位"的整改。

                                  一是通過組織班子成員深入學習修訂后的"三重一大"事項決策辦法、黨委會議事規則、常務理事會議事規則,進一步強化班子成員貫徹民主議事制度意識,提高貫徹執行民主議事制度的自覺性、主動性。

                                  二是對于黨委會和常務理事會討論決定的事項,在會前深入調研溝通的基礎上,黨委會和常務理事會認真聽取每一位班子成員的意見建議,確保決策的科學、民主、規范。

                                  三是嚴格落實《懷柔供銷合作社章程》中關于理事會換屆的相關規定,于2020年10月22日,召開了懷柔供銷合作社第十屆代表大會,通過了新修訂的《懷柔供銷合作社章程》和區社理事會、監事會工作報告,選舉產生了新一屆理事會、常務理事會,為區社進一步加強民主議事提供了組織保障。

                                  2.關于"思想解放不夠,創新動力不足"問題的整改。

                                  一是解放思想,探索新業態,引進新動力。充分發揮企業現有資產優勢,緊盯新時代"三農"工作的新要求,扛起供銷社主責主業,積極投身到懷柔科學城建設和懷柔鄉村振興戰略中去,創新經營思維,結合實際,制定并實施供銷社培育壯大工程。2020年,區社黨委建立領導班子成員定點聯系機制,按照時間節點推動供銷社培育壯大工程穩步實施。

                                  二是加強干部隊伍教育,提升干部隊伍綜合素質。通過組織培訓、支部"三會一課"等形式加強對中層領導干部的政治理論教育,提升用政治理論知識解決實際問題;同時,采取中層干部輪崗交流等方式提升其業務能力,2020年,共對3名中層正職干部和2名中層副職干部進行了輪崗交流,進一步幫助其解放思想,拓寬工作思路。

                                  3.關于"解決歷史遺留問題、處理群眾反映問題的力度不夠"問題的整改。

                                  一是加強溝通,加緊追繳拖欠租金。北京匯力安物流有限公司拖欠的76.93萬元租金,已完成追繳。

                                  二是高度重視,全力解決王化酒廠家屬院問題。對該家屬院進行施工改造,拆除該院的私搭亂建23處,重鋪水泥路面約1700平方米,給排水約1700延米,對該院外立面粉刷2500平方米,目前,42戶實現了一戶一表,住戶自行安裝了空氣能取暖,區社協調成立了物業管理小組加強物業管理。居民的居住環境和生活條件得到了極大改善,他們自發委托代表,將寫有"惠民之舉暖人心、傾力為民辦實事"和"為民排憂情深似海、心系群眾關注民生"的兩面錦旗送到區社。

                                  三是進一步完善接訴即辦制度。為確保職工群眾反映的問題能夠及時、妥善處理,區社制定了《懷柔供銷合作社優化提升12345"接訴即辦"工作實施方案》,并將此項工作納入基層單位責任制考核。

                                 ?。ㄈ┰?落實黨建工作責任有待加強"方面

                                  1.關于"黨建工作抓而不實"問題的整改。

                                 ?。?)針對"黨建引領作用發揮不突出"的整改。

                                  一是堅持黨建引領,將黨建工作與企業中心工作同決策、同部署、同檢查、同落實。發揮黨委政治核心作用,凡是涉及企業改革發展的重大事項全部要經過黨委會討論通過,特別是新冠疫情發生后,區社黨委第一時間成立"區社疫情防控應急指揮部"全力做好防疫工作,跟蹤監控離京人員體溫和返京隔離情況,按照時間節點推進復工復產,為243戶商戶累計減免2至4月租金572.8萬元;配合政府有關部門接收、發放國內外捐贈物資;累計抽調40余人,協助楊宋鎮做好新冠疫情防控工作;區社機關全體人員下沉到禮賢街2號樓,協助社區居委會做好疫情防控常態化值守工作;全系統先后有180余人次參與所居住小區、村的常態化值守工作。黨建引領作用為企業改革發展提供了堅強的政治保障。

                                  二是增強黨委班子成員的責任意識。對于已經決策的企業重大事項,明確責任人、責任部門和工作要求,要求班子成員不折不扣地貫徹黨委的決定,創造性地開展工作,推動疫情防控、防疫物資調配、防汛物資儲備供應、提質增效三年行動計劃和供銷社培育壯大工程等重點工作的落實。

                                  三是牢固樹立起"不抓黨建就是失職,抓不好黨建就是瀆職"的意識。提升班子成員其履行"一崗雙責"的意識,引導班子成員將黨建工作充分融入到業務工作中去,推動黨建工作與業務工作同部署、同考核,督促基層支部圍繞企業中心工作開展主題黨日、"三會一課"等活動。世紀園黨支部在疫情期間主動請纓,對商業街社區南馬道居民區東口執勤點位進行時段包崗,有效緩解了該執勤點人員緊張問題。

                                 ?。?)針對"對基層黨建工作指導監督不到位"的整改。

                                  一是區社黨委于年初結合各支部書記述職,針對各單位上報的黨建工作思路進行指導,指出各支部在黨建工作中的不足,同時,在日常工作中加強監督檢查,檢查各支部全面從嚴治黨(黨建)工作落實情況,指導各支部進行工作梳理,總結成績,補齊短板,年底對各單位全面從嚴治黨(黨建)工作進行全面考核驗收。

                                  二是圍繞企業中心工作,開展豐富多彩的主題黨日活動。區社黨委要求每個支部結合自身實際,不斷豐富內容,制定"2020年度主題黨日活動計劃",通過主題黨日活動不斷夯實基層黨建根基,使黨支部充分發揮基層戰斗堡壘作用。北房供銷社通過開展"鞏固疫情成果,開展環境衛生整治"主題黨日活動,清理回收市場院內雜草廢棄物;機關黨支部點對點做好果品小區垃圾分類指導工作,各支部分別開展了各具特色的周末環境衛生整治活動。

                                 ?。?)針對"黨支部規范化建設最后一公里沒有打通"問題的整改。

                                  一是發揮班子成員作用,加強支部建設。黨委班子成員以普通黨員身份按時參加所在黨支部組織的各項活動,同時,及時與聯系點黨支部書記進行溝通,對所聯系黨支部的活動進行指導。2020年,每位黨委班子成員均為所聯系黨支部講了黨課,參加并點評了所聯系黨支部的組織生活會。

                                  二是邀請老師就如何開展"三會一課"、如何做好會議記錄等問題,為系統內黨務工作者進行了一次專題培訓,進一步提高了黨支部使用"一規一表一冊一網"的規范性,使黨務工作者對落實"三會一課"制度、做好會議記錄有了更深入的了解,為基層黨組織規范性建設奠定了堅實基礎。

                                  三是通過黨委書記講黨課、支部書記講黨課的方式,真正提升"三會一課"的實效性。區社機關和世紀園黨支部在疫情期間通過網上黨課的形式,提升了黨員對參與組織活動的積極性,為創新黨建活動形式探索出了新思路。

                                  四是對研討發言照搬照抄問題,由問題所在黨支部書記對當事人進行提醒談話,教育引導黨員端正作風態度,杜絕此類現象再次發生。

                                  2.關于"落實意識形態責任制不到位"問題的整改。

                                 ?。?)針對"意識形態工作虛化,學習流于形式,浮于表面"的整改。

                                  一是通過推進"兩學一做"學習教育常態化、制度化,有效提高全系統黨員干部的政治理論水平。2020年,從區社黨委到基層黨支部均制定了"兩學一做"學習計劃,并按計劃推進黨員干部學習。

                                  二是及時掌握黨員干部的思想動態,了解其工作、學習、生活情況,及時為其解決遇到的問題和困難,使其輕裝上陣,全身心地投入到工作中來。

                                 ?。?)針對"對意識形態工作重視不夠"的整改。

                                  一是堅持"一把手"帶頭,切實當好"第一責任人",班子成員各負其責,將意識形態工作納入區社黨委重要議事日程,2020年黨委專題研究意識形態工作2次,分析研判區社系統意識形態領域新情況、新形勢,切實提高意識形態領域風險防范能力。

                                  二是區社黨委制定意識形態年度工作計劃,把意識形態工作納入全面從嚴治黨考核體系,明確基層單位領導干部意識形態領域責任,把抓意識形態工作的成效和表現作為考核領導干部的重要內容。

                                  三是層層簽訂意識形態工作責任書,壓實意識形態工作責任,各支部充分發揮戰斗堡壘作用,落實意識形態工作責任,使意識形態工作真正發揮了統一思想、凝聚人心的作用。

                                  四是成立網絡輿情工作領導小組,制定網絡輿情應急預案,進一步完善輿情應對管理機制。

                                 ?。?)針對"對干部職工的教育不夠,學習教育方法方式單一"的整改。

                                  一是改進對干部職工教育的方法,拓寬教育途徑。制定《2020年干部培訓計劃》,通過聘請講師、專業人員和區社領導干部現場授課、觀看視頻、聽講座等方式開展培訓,并將培訓范圍拓寬至機關各部室工作人員、基層業務骨干、支部班子成員、財務從業人員、黨員和入黨積極分子,全面提升企業干部職工綜合素質。全年共組織120余人次參加了上級有關部門培訓;150余人次參加了區社組織的各項培訓。

                                  二是充分利用學習強國平臺、懷柔區學法考法平臺、宣傳欄、內部微信群等加強宣傳教育,并鼓勵各單位購置勵志向上的學習書籍,為干部職工營造良好學習氛圍。通過教育培訓提高干部職工對意識形態工作的認識。

                                  3.關于"干部選拔培養重視程度不足"問題的整改。

                                 ?。?)針對"干部隊伍和企業職工老化嚴重"的整改。

                                  一是根據系統內干部職工隊伍情況,通過招聘、提拔等方式及時補充干部職工隊伍。2020年,結合企業實際招錄大專以上學歷新員工3人。

                                  二是認真落實《中層后備管理人才選拔管理辦法》,通過基層推薦,黨委考察,黨委集體研究,建立中層后備管理人才隊伍。

                                  三是加強對后備人才和年輕干部的培養。通過組織開展讀書會活動,發送學習資料,要求后備人才和年輕干部撰寫學習體會和工作總結,逐步提升其理論素養和業務能力;給后備管理人才創造機會、壓擔子,提升其管理水平,使其充分參與到企業經營管理中,為企業注入活力。2020年,在抗擊疫情期間,安排后備人才擔任下沉楊宋鎮疫情防控領隊,使其得到了鍛煉。

                                  四是結合區社實際,修訂《北京市懷柔供銷合作社中層干部管理制度》,明確了選拔原則、選拔條件、選拔程序等內容,進一步規范了中層領導干部選拔任用程序。

                                  五是加強對區社系統干部隊伍建設的規劃設計,科學制定組織構架和人員設置,2020年9月,懷柔供銷合作社組織構架和人員設置的請示已經區國資委批復,區社將嚴格按照程序選配干部,并結合企業實際,逐步調整干部隊伍結構,為企業發展提供人才保障。

                                 ?。?)針對"專業人員缺失"的整改。

                                  一是制定《區社會計人員專業技術職稱管理辦法》,對崗位專業化水平做出明確規定,并建立激勵機制,激發會計人員自我提升的自覺性。目前,已有3名會計人員正在學習中級會計職稱,8名會計人員正在學習初級會計職稱。

                                  二是教育與監管并行,提升會計隊伍專業化水平,杜絕財務管理過程中不規范現象發生。2020年,共組織財會人員開展培訓2次,累計培訓28人次。

                                  三是結合業務需要,及時招聘相關專業技術人員。2020年,已招聘財會人員1名,充實了財會人員隊伍。

                                  4.關于"機關管理不嚴格"問題的整改。

                                 ?。?)針對"制度建設有待完善"的整改。

                                  一是修改完善了《北京市懷柔供銷合作社業務招待費開支管理辦法》,對接待標準、陪餐人數等進行了規范。

                                  二是結合當前形勢和企業實際,立即對區社系統相關制度進行梳理,建立了3項制度、修訂完善制度19項,進一步完善企業制度體系,有效堵塞管理漏洞。

                                 ?。?)針對"財務管理不規范,審批把關不嚴格"的整改。

                                  一是組織財務人員認真學習《北京市懷柔供銷合作社財務管理辦法》、《北京市懷柔供銷合作社差旅費開支管理辦法》等相關規定,進一步明確責任、權限,要求其對會計原始票據嚴格審核把關。

                                  二是嚴格按照修訂后的《北京市懷柔供銷合作社業務招待費開支管理辦法》報銷業務招待費用,對不符合規定的票據堅決不予報銷。

                                  三是相關部室負責人、主管領導,進一步加強審核檢查,對采購、報銷等環節嚴格把關,按規章制度和流程辦事,對所報銷事項由主管部室負責人、主管主任、常務副主任逐級進行把關,并由財務人員核驗發票真偽。同時,明確規定誤餐補助只能針對區社系統內人員及勞務派遣司機。在此基礎上,區社紀委發揮監督職能,杜絕違規現象發生。

                                 ?。?)針對"公車管理使用監管不嚴"的整改。

                                  一是修訂完善了《北京市懷柔供銷合作社車輛管理制度》,進一步規范了車輛使用登記項目和審批流程,明確由區社機關辦公室、各理事單位車輛管理專人負責管理,建立車輛速通卡、加油卡登記臺賬,有效解決了車輛管理中兩車一卡等現象,規范了公車使用。

                                  二是加強對基層單位的車輛管理,要求基層單位實現一車一卡,目前,系統內正常使用的8輛車,全部實現一車一卡(加油卡、ETC卡)。

                                  三是對于防汛期間借給農升公司臨時使用的車輛加強監管,定期檢查車輛使用、登記、執行制度情況。

                                 ?。?)針對"重點領域、重點環節存在廉政風險"的整改。

                                  一是及時制定并完善《北京市懷柔供銷合作社合同管理辦法》、《北京市懷柔供銷合作社建設工程管理實施細則》、《北京市懷柔供銷社工程、采購招標管理辦法》,明確規定合同應由企業法定代表人或授權代理人簽字,對工程項目招標流程進一步進行規范,對區社系統全資企業投資新建、改建、擴建和維修的所有工程項目的咨詢、勘察、設計、施工、監理、評審等內容作出明確規定,通過完善制度,有效堵塞了重點領域、重點環節存在的廉政風險。

                                  二是組織各理事單位負責人、主管合同工作人員、負責工程的工作人員、機關各部室相關人員開展培訓,增強執行制度規定的嚴謹性,確保合同簽訂規范、工程招標過程公開透明,工程質量監管等工作全部按照修訂后的制度執行,沒有違規行為發生。

                                 ?。ㄋ模┰?落實全面從嚴治黨有待提升"方面

                                  1.關于"全面從嚴治黨主體責任落實不到位"問題的整改。

                                  一是區社黨委班子成員在聯系基層企業過程中,通過與黨員干部進行溝通交流,進一步了解全面從嚴治黨工作推進情況,對遇到的問題及時進行疏導。

                                  二是區社黨委書記切實扛起第一責任人責任。年初,牽頭將全面從嚴治黨責任逐條逐項進行分解,使各項責任落實到崗、落實到人;組織開展2020年度"講責確責定責"活動,層層傳導壓力;組織全系統人員層層制定個性化《落實全面從嚴治黨主體責任清單》,有效形成了一級抓一級、層層抓落實的良好局面。

                                  三是對于公開欄實效性不強問題,責令相關黨支部立即進行整改。

                                  四是細化完善了"全面從嚴治黨責任考核辦法",健全完善考核內容,年底對基層單位全面從嚴治黨工作進行驗收。同時,區社紀委加強全面從嚴治黨主體責任落實情況的監督檢查,有效推動了全面從嚴治黨責任的落實。

                                  2.關于"監督責任扛得不實"問題的整改。

                                 ?。?)針對"紀檢干部執紀監督作用需加強"的整改。

                                  一是加強對紀檢干部的培訓。2020年由區社紀委書記組織系統內紀檢干部學習新修訂的制度以及監督執紀"四種形態"運用,指導其準確把握監督執紀"四種形態"基本要求,要求紀檢干部針對不同類型問題采取對應措施,結合系統內實際,準確把握企業監督執紀"四種形態",充分運用好第一種形態,持續強化不敢、知止的氛圍。

                                  二是區社紀委加強對基層單位黨員干部遵守中央八項規定精神、疫情防控等工作的日常監督檢查,在各個重要時間節點均開展了監督檢查,并開展了制度建設、全面從嚴治黨等專項檢查,切實扛起了監督責任。

                                 ?。?)針對"監事會隊伍不健全"的整改。

                                  認真落實《北京市懷柔供銷合作社章程》中關于監事會換屆的相關規定,于2020年10月22日,召開了懷柔供銷合作社第十屆代表大會,選出監事會機構和監事會主任,發揮監事會監督職能,不斷改進工作。

                                 ?。?)針對"責任追究制度欠缺"的整改。

                                  結合區社系統實際,制定《北京市懷柔供銷合作社違規經營投資責任追究暫行辦法》,明確了責任追究的范圍為系統內經營管理有關人員違反規定未履行或未正確履行職責,在經營投資中造成社有資產損失或其他嚴重不良后果,經調查核實和責任認定,對相關責任人進行處理,詳細規范了資產損失認定標準。通過制度的建立,有效防止國有集體資產流失。

                                  3.關于"警示教育工作有待加強"問題的整改。

                                 ?。?)針對"對市社系統內重點案例未及時通報,未結合本系統實際及時開展警示教育工作"的整改。

                                  一是組織全系統黨員干部開展市社原黨委書記、理事長高守良嚴重違法違紀案件的警示教育。區社黨委書記要求系統內黨員干部要以案為鑒,保持清醒頭腦,充分認識全面從嚴治黨所面臨的嚴峻復雜形勢,同時,針對區供銷社自身存在的問題,提出具體要求,使黨員干部受警醒、明底線、知敬畏,深刻汲取高守良典型案件教訓。

                                  二是在區警示教育大會召開后,區社立即組織召開全系統黨員干部"以案為鑒,以案促改"警示教育大會,通過對身邊典型案例的深入剖析,進一步加強黨風廉政教育,并針對本系統存在的問題,提出具體要求,進一步筑牢了黨員干部拒腐防變的思想防線。

                                 ?。?)針對"對安全事件開展警示教育力度不夠"的整改。

                                  一是加強安全生產警示教育。結合通報安全生產反面典型案例以及觀看安全生產警示教育片,針對區社系統在安全生產領域存在的問題,及時召開警示教育會議,以案明紀。

                                  二是區社紀委就湯河口天一超市發生火災問題對主要責任人進行提醒談話,指出問題、責任,要求其高度重視安全生產工作,堅決杜絕安全事故的發生。

                                  通過開展警示教育,全員安全生產意識進一步增強,按照"一崗雙責、黨政同責"的要求,2020年全系統共簽訂安全生產、防汛、交通、防煤氣中毒等各種安全責任書800余份;組織安全知識培訓20余次,參加培訓人數500余人次,舉辦消防演練12次,參演人數300余人次。全年系統內安全生產零事故。

                                  三、鞏固巡察整改成果,推動構建長效機制

                                  當前,區社巡察整改工作已經取得了階段性成效。下一步,區社黨委將以此次巡察整改為契機,進一步深入落實黨的路線方針政策和上級重大決策部署,強化制度建設,堵塞管理漏洞,聚焦全面從嚴治黨,鞏固整改成果,著力推動構建長效機制,以巡察整改實效促進企業持續健康發展。

                                 ?。ㄒ唬┘訌婞h的政治建設,充分發揮黨委把關定向作用

                                  區社黨委將進一步落實全面從嚴治黨主體責任,認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,教育引導全體黨員干部樹牢"四個意識"、堅定"四個自信"、做到"兩個維護"。牢固樹立"抓好黨建是最大政績"的理念。進一步嚴明政治紀律和政治規矩,層層壓實黨建工作責任,持續將全面從嚴治黨向縱深推進。

                                  充分發揮黨委"把方向、管大局、保落實"的重要作用,進一步健全、完善制度體系,推動各項重點工作實現新突破。

                                 ?。ǘ┏种院?,鞏固深化整改成果

                                  區社紀委將抓好長期整改任務的監督檢查,進一步鞏固巡察整改成果,通過日常監督,及時發現問題,杜絕反彈現象發生;加強對重要節點的監督,持續加大對違反中央八項規定精神等問題的檢查;加強制度執行情況的監督檢查,推動各項制度落實落地;不斷拓寬"四風"問題監督舉報渠道,更好發揮職工群眾監督和輿論監督作用,大力弘揚新風正氣,使企業政治生態得到進一步凈化。

                                 ?。ㄈ┠木哿?,全力推動企業高質量發展

                                  區社黨委將把穩方向、立足大局,謀劃好下一步各項重點工作任務,堅持目標任務不變,標準要求不降,工作力度不減,帶領系統內黨員干部,圍繞構建以科學城為統領的"1+3"融合發展新格局,推進懷柔供銷社提質增效三年行動計劃、供銷社培育壯大工程、服務"三農"等工作落實落地,促進企業各項工作邁上新臺階。

                                  歡迎廣大干部群眾對我單位巡察整改落實情況進行監督。如有意見建議,請及時向我們反映。聯系方式:69643432(工作日期間:上午9:00-11:00,下午1:00-5:00);郵政地址:北京市懷柔區金臺園甲56號;郵編:101400;電子郵箱:gxs@bjhr.gov.cn。


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